5月27日，公司在二楼会议室召开党委理论学习中心组（扩大）学习会。公司党委副书记、总经理卯志强主持会议并讲话，公司领导尤祥胜、武大学、衡茂林、田建明、张刚刚出席会议，中层管理人员参加会议。
会议集中学习了《树立和践行正确政绩观正反面典型案例》、《求是》杂志发表习近平总书记重要文章《树立和践行正确政绩观》、坚持高质量发展要成为领导干部政绩观的重要内容和《中铝集团党员、干部政绩观正反面主要表现清单》等内容。
会议指出，一是要用好正反两方面典型案例，强化示范引领和警示教育，既要对标外部先进，更要深挖内部典型，以“两面镜子”校准思想航向、规范履职行为。二是要汲取经验启示，校准干事创业坐标。要以正面典型为旗帜标杆，摒弃功利思想，聚焦关键领域办实事；以反面典型为警醒戒尺，知畏知戒、严守规矩，健全长效机制以防范经营风险。三是要强化责任担当，推动提质增效。要在立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干上强化担当，着力破解发展难题，激活发展动能，护航企业高质量发展。四是要强化党建引领，筑牢政绩观教育的组织保障。要扛起主体责任，杜绝形式主义；坚持问题导向，开展穿透式自查自纠；建立问题与整改清单，实行台账化、闭环式整改，确保政绩观教育走深走实。
会议强调，正反典型案例不仅是最好的“教科书”，更是检验党性修养与政治定力的“试金石”。各级党组织要切实加强组织领导，提高政治站位，持续用好这“两面镜子”，深化以案促学、以案促改，切实将树立和践行正确政绩观作为终身必修课，真正在思想上正本清源、固本培元，以实实在在的业绩和严明的纪律作风，为公司行稳致远提供坚强保障。
会上，围绕“树立和践行正确政绩观，以案为鉴推动公司稳健发展”主题，组织开展了研讨交流。公司领导田建明、张刚刚，中层干部张玉平、陡文化依次发言，结合岗位职责谈认识、谈体会、谈举措。李尚锦
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