12月13日，公司党委在办公楼二楼会议室召开党委理论学习中心组（扩大）学习会，党委书记、总经理陈有财出席会议并讲话。公司纪委书记武大学主持会议。

与会人员共同学习了《关于推动党史学习教育常态化长效化的意见》 《党史学习教育工作条例》，中共中央宣传部、中共中央组织部、中央网信办发布的《中国共产党党员网络行为规定》，观看了央视《新闻联播》中习近平对全面依法治国工作作出重要指示等内容。

陈有财指出，当前正值岁末年初，市场环境瞬息万变，全体干部职工要始终保持攻坚态势确保全年工作圆满收官。陈有财强调，历史是最好的教科书，也是最好的清醒剂。2021年中国共产党成立100周年之际在全党集中开展了党史学习教育，取得了显著成效。我们党历来重视从历史中汲取智慧力量。中铝股份党委前期印发《推进党史学习教育常态化长效化重点任务清单》的通知，要求常态化开展党史学习，核心目的就是要将党史学习教育的成果巩固下来、坚持下去，确保全党能够持续从党的历史经验中汲取智慧力量，将党的百年奋斗历程中的宝贵经验，转化为应对风险挑战、推动企业破浪前行的强大动力和实际成效。

陈有财结合所学内容及企业生产实际，提出具体要求：

要坚持常学常新、知行合一，从党的奋斗历程中汲取应对挑战的智慧与力量

当前正值岁末年初，公司面临安全生产形势严峻、重点项目攻坚任务艰巨、年度收官与未来布局压力交织的复杂局面。越是任务重、压力大，越要发挥党史学习“以史鉴今、资政育人”的重要作用，引导广大党员干部职工坚定信心、提升本领、担当作为。

在知史明志中坚定战略定力，凝聚攻坚克难的共识

党的历史是一部不断战胜艰难险阻、从胜利走向胜利的壮丽史诗。要通过学习，深刻感悟我们党在逆境中奋起、在危机中育新机的历史主动精神。这就如同毛主席在井冈山斗争时期，面对敌强我弱的严峻形势，以“星星之火，可以燎原”的远见卓识，给我们党照亮了革命前途。这启示我们，思想是行为的主导，做任何事情都要有信心决心和恒心，当前青海分公司刚刚处于全新青铝建设开局之时，企业未来发展定会一片光明，但也必须经受艰苦卓绝进程的洗礼，必须将思想统一到公司党委的决策部署上来，将力量凝聚到确保安全生产、完成重点任务上来，保持战略定力，坚定发展信心，守住底线，对年初各项工作的安排，圆满收官。

在鉴往知来中提升实战能力，掌握破解难题的本领

党的历史就是一部生动的攻坚克难教科书。红军长征，面对数倍于己的围追堵截，突破重重封锁，历经艰难实现战略转移；抗日战争，党领导人民根据敌强我弱的形势，做出《论持久战》的战略论断，建立抗日根据地，开展游击战争，最终赢得胜利。学习党史，就是要学习我们党能够在千难万险的革命斗争中，善于抓住主要矛盾、勇于突破关键环节的战略思维和斗争艺术。作为国有企业，我们肩负着传承红色基因、推动高质量发展的重任，更要把党史学习中汲取的这种抓主要矛盾、破关键环节的战略智慧，运用到公司生产经营、全新青铝建设的具体实践中，切实将学习成果转化为精准研判风险、破解难题、强化管理的实际能力，提升公司各级管理人员驾驭复杂局面、解决实际问题的真本领。

在自我革命中永葆生机活力，锤炼过硬作风

勇于自我革命，是我们党最鲜明的品格和最大优势。更是国有企业锻造高素质干部队伍、破解发展难题的关键法宝。习近平总书记深刻指出，“要把新时代坚持和发展中国特色社会主义这场伟大社会革命进行好，我们党必须勇于进行自我革命”。当前，公司正处在绿色高质量发展的关键阶段，生产经营的复杂挑战、全新青铝建设的艰巨任务，各级管理人员必须以“时时放心不下”的责任感和“永远在路上”的清醒坚定，直面干部作风中可能存在的形式主义、官僚主义等顽疾，正视生产经营管理中的短板弱项。要传承延安整风运动“惩前毖后、治病救人”的优良传统，引导各级干部敢于刀刃向内、反躬自省，把自我革命融入日常工作，对照岗位职责检视自身在责任落实、执行效能、服务基层等方面的差距。时刻保持干事创业的澎湃热情，扫除公司绿色高质量发展道路上的一切障碍。

要坚持学用结合、以学促干，将学习成效切实体现在推动公司高质量发展的具体实践

推动党史学习教育常态化长效化，必须与企业中心工作深度融合，用改革发展的成果检验学习的成效。

要将学习成效体现在“坚守绝对安全”上

生产安全：安全生产是当前压倒一切的政治任务和底线要求，各单位要扛起安全责任，将安全成效作为检验学习成果的硬指标，党员干部要身先士卒，带头执行安全规章、深入一线排查隐患，以铁的决心扭转被动局面，确保企业平稳运行。

产品质量安全：发扬党精益求精的优良传统，在产品质量各环节、全流程秉持“认真”二字，将求真务实精神融入质量管控，严格全过程控制，以更高标准赢得客户、以过硬质量开拓市场。

廉政安全：全体干部职工要严守廉洁纪律，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，坚持科学规范推进工作，坚守廉洁底线。

要将学习成效体现在“决胜重点项目”上

把重点项目攻坚建设是检验我们战斗力和执行力的试金石。600kA项目就是对青海分公司全体干部职工攻坚能力的最好检验。实践证明公司全体干部职工不屈不挠、战天斗地，我们经受住了时代的考验，交出了一份让总部和行业高度认可的答卷。这正体现了“世上无难事，只要肯登攀”的奋斗精神。目前要集中力量做好三件大事，把握“十万吨电解铝绿电直联项目”；加快阳极项目进程；积极推进合金升级改造，确保重大项目早日建成投运，将其打造成为公司绿色低碳转型的标志性工程。

要将学习成效体现在“追求科技创新”上

把党史学习教育成果转化为公司科技创新的内生动力，以思想解放破除路径依赖，要大胆探索、试点试验，激发创新活力。加大科技创新投入，聚焦生产全流程推进自动化、智能化升级，通过一系列科技创新举措，降低安全风险、减轻劳动强度、改善工作环境、提升生产效率与产品质量，以科技创新赋能生产经营提质增效，推动企业实现效益增长与品牌知名度双重突破。

要将学习成效体现在“走好群众路线”上

群众路线是我们党的生命线和根本工作路线，更是我们党永葆生机活力的政治底色。习近平总书记多次强调，“江山就是人民，人民就是江山”。我们要深刻领会其中蕴含的为民情怀，始终坚持“以员工为中心”的发展思想不动摇，各级组织、部室、干部要深入群众，倾听职工心声，关心职工冷暖，通过提升福利待遇、精准配发岗位所需劳保用品等，实实在在解决大家在工作、生活中遇到的困难。同时全体员工也要牢固树立主人翁意识。

要将学习成效体现在“科学谋划未来”上

把要运用党善于总结历史、把握规律、规划未来的智慧，以史为鉴，开创未来。各单位、全体干部职工既要全力以赴确保公司十四五圆满收官，也要立足当前、着眼长远，通过三个重点项目建设、新材料开发、铝轮毂基地、与国内知名企业合作等为契机，打造国内电解铝最完整产业链的核心企业，高起点、高标准推进十五五乃至更长远发展。

陈有财最后强调，各级组织党员领导干部和职工，要认真学习遵守网络行为规定，严守信息传播红线，共同维护企业形象和利益。

公司领导侯光俊、田建明出席会议，全体中层管理人员参加会议。宋怡晴