岁序更替，华章日新。2026年1月1日，元旦佳节之际，公司党委书记、总经理陈有财带领相关部门负责人，先后深入电解厂、阳极厂、绿色智慧生产运营中心等生产一线，向坚守岗位的干部职工致以节日的诚挚问候和美好祝福，详细调研生产运行、安全保障、智能化建设、薪酬激励等重点工作，以暖心关怀凝聚奋进力量，为新一年高质量发展吹响冲锋号。
走进电解厂生产现场，机器轰鸣作响，职工们精神抖擞地坚守在各自岗位，有条不紊地开展各项工作。陈有财对电解厂过去一年在技术创新、提质增效方面取得的成绩给予充分肯定，鼓励大家继续秉持“守正创新、精益求精”的理念，聚焦生产痛点难点，借鉴行业先进经验，进一步提升生产效率。同时着重强调，要持续强化标准化操作，紧盯电解槽运行状态，关注关键数据，及时排查各类安全隐患，保证作业安全，要求职工做好个人防护，严格落实安全规范。
在阳极厂组装车间，陈有财驻足察看生产流程，与技术骨干深入交流阳极生产工艺优化、节能降耗及智能化改造等工作。他仔细询问了生产安排、设备运行等方面的情况，对大家的敬业精神给予高度赞扬，针对职工反映的倒班压力、岗位人员紧张等问题，要求相关部门优化用工机制，推进薪酬改革，落实“多干多拿”激励政策，让职工的付出得到实实在在的回报。
来到绿色智慧生产运营中心，电子显示屏上实时跳动着各生产线的运行数据，操作人员正全神贯注地监控着生产动态，监控系统直观清晰、覆盖全面，能够实时掌握各岗位值班情况。陈有财指出，要持续推进数智化升级，将智能化手段充分运用到生产调度中，提升调度精准性和高效性；同时加强操作人员技能培训，确保关键时刻能够快速响应、高效处置，为公司全年生产目标的顺利实现提供坚实保障。
声声问候暖人心，句句嘱托鼓干劲。陈有财强调，过去一年，全体干部职工凝心聚力、攻坚克难，圆满完成各项生产任务，这份成绩离不开每一位职工的辛勤付出，彰显了“不屈不挠，创新引领”的新青铝精神。新的一年，面对新的发展机遇和挑战，希望大家继续保持昂扬斗志，以更加饱满的热情、更加务实的作风，扎实推进安全生产、技术创新、提质增效、机制改革等各项工作，在智能化建设、人才培养、薪酬激励等方面再立新功，共同谱写公司高质量发展的新篇章。（李尚锦 ）
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